Тим билдинг игра - Лабиринт

 Сегодня в офисе была первая по настоящему большая и толстая игра с ведущими, сценарием, видеозаписью и проф. подходом. Обычно я старался уложиться в 20 минут. Это было всегда что-то маленькое, вполне возможно кого-то сильно не цепляло, но все-таки шевелило.
 Наверняка командно-образующие игры нравятся не всем, но однозначно они вносят положительный вектор в построение успешного офиса.
 Увидел нюансы, на которые я раньше не обращал внимания, но они являются чрезвычайно полезными:

• Разогрев публики перед игрой. Пусть это будет 1 минута какого-то общего движения и фана, но эта минута нужна для снятия барьера в общении. Главное не оставить никого в стороне.
• Очень интересен отзыв моментально после игры. Может люди и немного на эмоциях, но тем не менее они смотрят на прошедшие 2 часа в игре и каждый хоть как-то резюмирует что и как произошло
• Улучшит ли игра сама по себе отношения в команде? Скорее нет, чем да. Но факт сближения людей позволит им на следующий день начать общение с более короткой дистанции и быстрее добежать до решения реальных проблем

 Впереди нас ждет видео анализ и проработка результата с командой. Пожалуй это будет самая ответственная часть этой игры. Завтра выложу фото отчет.